Anmeldung zum Vorstellungsgespräch am Tag der Ausbildung am Standort Frankfurt/O.

Du möchtest wissen, wie Ausbildung und duales Studium bei der Deutschen Rentenversicherung Berlin-Brandenburg wirklich aussehen? Dann komm am 29. Oktober 2026 von 14:00 bis 17:00 Uhr zu unserem Tag der Ausbildung in die Bertha-von-Suttner-Straße 1 in Frankfurt (Oder).

Bei uns kannst du dir selbst ein Bild machen: Schau dir unsere Ausbildungs- und Unterrichtsräume an, informiere dich über unsere Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten und komm direkt mit unseren Nachwuchskräften und Ausbildenden ins Gespräch. Sie erzählen dir aus erster Hand, wie der Alltag bei uns aussieht, und beantworten deine Fragen. Kleine Aktionen, Snacks und Getränke gehören natürlich auch dazu.

Du möchtest nicht nur schauen, sondern gleich den nächsten Schritt machen? Dann nutze die Gelegenheit für ein Vorstellungsgespräch direkt vor Ort. Du kannst spontan dein Glück versuchen oder dir hier vorab deinen festen Termin sichern. Klicke auf "Bewerbung starten" und wir senden dir nach erfolgter Anmeldung deinen Termin für das Vorstellungsgespräch zu.

Und das Beste: Wenn im Vorstellungsgespräch alles passt, kannst du im besten Fall noch am selben Tag mit deinem Ausbildungs- oder Studienvertrag nach Hause gehen.

Grundsätzlich brauchst du aber für deinen Besuch beim Tag der Ausbildung keine Anmeldung. Komm einfach vorbei!

Bewerbung starten

Das Aufgabenfeld

Welche Aufgaben dich in unseren Ausbildungs- und Studienberufen erwarten, erfährst du auf unserer Homepage und natürlich beim Tag der Ausbildung!

Unsere Anforderungen

Alle Infomationen zu den Anforderungen findest du auf unseren Unterseiten "Ausbildung" und "Studium".

Unsere Vorteile

Sichere und sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst bei guter Betreuung

Du übernimmst vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben in einer modernen Arbeitsumgebung und leistest damit einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft. In den Praxisphasen erwarten dich unterschiedliche Aufgaben, bei denen dich unser Ausbildungsteam in kleinen Gruppen begleitet und jederzeit unterstützt.

Sehr hohe Übernahmechancen

Wir möchten, dass du nach deiner Ausbildung/deinem Studium weiterhin für uns arbeitest. Wir stimmen die Einstellung von Nachwuchskräften auf unseren zukünftigen Personalbedarf ab, denn wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst und wir wollen dir eine Zukunft bieten.

Attraktive Bezahlung

Auf dich warten neben einer sehr guten Ausbildungs- bzw. Studienvergütung eine jährliche Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen. Auszubildende erhalten jährlich einen Lehrmittelzuschuss und bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung eine Prämie, für Studierende übernehmen wir die Studiengebühren.

Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf

Erholung und Freizeit sind wichtig. Daher besteht für unsere Nachwuchskräfte von Anfang an ein Urlaubsanspruch von 31 Arbeitstagen. Wir bieten für nahezu alle Lebenslagen die nötige Spontanität. Dank unserer flexiblen Arbeitszeiten lässt es sich bei einer 5-Tage-Arbeitswoche auf nahezu jede Lebenssituation reagieren.

Gesundheitsmanagement

Du kannst bei uns zahlreiche Leistungen in Anspruch nehmen, dazu gehören jährliche Hautkrebsscreenings, Grippeschutzimpfungen, Massagen, Betriebssportgruppen, u.v.m. Deine Gesundheit hat für uns Priorität.

Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Abschlussprüfung bestanden? Bilde dich kontinuierlich weiter, nicht nur fachlich. Deine persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Unsere Fort- und Weiterbildungsprogramme können den nächsten Schritt auf deiner Karriereleiter bedeuten.

Betriebliche Altersvorsorge (VBL)

Wir leisten einen finanziellen für eine attraktive Betriebsrente und unterstützen dich damit beim Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter.

Weitere Informationen

Anmeldung:

Die Anmeldung ist nur über unser Onlineportal möglich. Bewahre deine Zugangsdaten für das Online-Bewerbungsportal gut auf.

Außerdem gut zu wissen:

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden wir bei wesentlich gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigen. Um die Schwerbehinderung im Auswahlverfahren berücksichtigen zu können, bitten wir dich, den Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen.